
Čak
1350 radnika s područja
Osječko-baranjske županije u samo tjedan dana ostalo je na ulici nakon vala otkaza podijeljenih između
Božića i
Nove godine! Porazna brojka, na žalost, tek je neslužbeni podatak koji ima
Zavod za zapošljavanje, a koliko je doista ljudi otpušteno, trebalo bi se znati krajem siječnja.
– Osobe koje su ostale bez posla imaju rok od 30 dana za prijavu na Zavod tako da očekujemo da će brojka biti i veća. Samo u Osijeku sada imamo 11.100 nezaposlenih – kaže nam pročelnik osječke podružnice HZZ-a
Anto Barukčić. Što je oko desetak posto Osječana. Da ni brojka koju će znati za 15-ak dana neće biti konačna, strahuju i u
Hrvatskoj udruzi sindikata. Posebice se to odnosi na osječku
Karolinu d.o.o., nekadašnju Slobodu, čijih bi 37 radnika distribucije proizvoda trebala s 1. veljače preuzeti
Atlantic Grupa.
Brutalni poslodavci
– Prema informaciji koju imamo trebali bi se zbrinuti svi radnici, no kako postoje i indicije da će radnici koje Atlantic ne želi, završiti u pogonu, zatražili smo hitan sastanak s predsjednikom Uprave. Borit ćemo se za svako radno mjesto i tražiti da se ljudima koje će preuzeti Atlantic ne prekida radni odnos te ih se ponovno zapošljava, već da imaju kontinuitet u radnom stažu – kaže regionalni povjerenik HUS-a
Bruno Horvat.
Zahtjev za hitnim sastankom sljedeći tjedan predsjedniku uprave Austrijancu
Werneru Gritschu poslan je u četvrtak, a očekuju odgovor za najmanje osam dana. Ono čega se također boje jesu priče da Atlantiku treba pet radnika pa bi se moglo dogoditi i da Karolina odjednom ima višak zaposlenih.
– Ponavljaju nam se ‘90. godine, ali na grublji, bezobrazniji i brutalniji način. Najave Vlade o krizi dale su poslodavcima vjetar u leđa koji sada itekako koriste – zaključuje B. Horvat.
Iz trgovine još ništa
Regionalni povjerenik
SSSH-a
Ante Krajina, za razliku od svojih kolega u HUS-u, ne očekuje velike otkaze u poduzećima u kojima djeluje.
– Za sada imamo naznake o pojedinačnim slučajevima, ali da bi jedna tvrtka otpustila primjerice više od 19 ljudi mora sačiniti program zbrinjavanja koji se mora dostaviti Zavodu za zapošljavanje i sindikatu. To ipak nije tako jednostavan postupak – kaže A. Krajina potkrepljujući navode činjenicom da zasad nema velikih otpuštanja u trgovinama kako je najavljivano.
– Očekujemo pomoć Vlade da se pomogne zadržavanje radnih mjesta, ali ne na način da se pomogne poslodavca koji sebi daje plaću od 100.000 kuna, a radniku daje 2000 kuna. To se mora riješiti – zaključuje Krajina koji se slaže da nam se vraćaju ‘90-e, ali brutalnije. I to stoga što u poratnim godinama nismo imali kredite koje i nakon otkaza treba vraćati.
Autor: ŽELJKA RAČKI-KRISTIĆ/Vecernji.hr